Carreira anti-crise: como virar mais valioso quando juros e inflação apertam

Em tempos difíceis de disputa entre homens e máquinas no mercado corporativo, ter uma carreira anti-crise vai garantir a sua vaga.

Mas, para isso, é preciso estar em constante evolução, pois quanto mais valioso for a sua função, mais garantido você estará.

Além disso, com os juros e a inflação corroendo as finanças, ter uma carreira anti-crise é garantia de não perder dinheiro e nem o poder de compra com o passar dos anos.

Sendo assim, vem conferir as competências estratégicas que podem ajudar a  proteger sua empregabilidade.

A gente sabe que em tempos de instabilidade econômica, a vaga de emprego não está garantida para ninguém.

Então, vem conferir este post do ATW e saiba qual direção tomar, se estiver em dúvida.

A carreira anti-crise

Construir uma carreira anti-crise não significa apenas “manter o emprego”.

Ao contrário, disso, é posicionar-se como uma peça importante para a empresa onde você trabalha.

E, em resumo, para isso acontecer, é fundamental estar envolvido na solução dos problemas financeiros da firma.

Além disso, quando as taxas de juros sobem e a inflação corrói o poder de compra, é normal que as empresas acabem cortando custos.

Afinal, a mesma inflação que corrói o seu dinheiro, também faz o mesmo em relação aos preços praticados pela empresa onde você trabalha.

Então, para fugir da insegurança profissional e do ambiente de pressão, é preciso se preparar para não ficar para trás.

Dessa forma, neste post, vamos trazer algumas dicas para ajudar você a ajustar sua atuação profissional e ter uma carreira anti-crise.

Carreira anti-crise x mindset da eficiência

Em épocas de bonança, mesmo processos ineficientes e gastos supérfluos são tolerados nas empresas.

Mas, quando o crédito fica caro e o dinheiro some do mercado, o primeiro passo é cortar gastos.

Nesse sentido, você precisa deixar de ser visto como um “centro de custo” para se tornar um “centro de lucro” para a empresa que trabalha.

Mas, o que isso significa na prática?

Então, isso significa que cada ação sua deve estar conectada à economia de recursos ou ao aumento da receita da firma.

Ou seja, atuando no administrativo ou no comercial, você precisa ajudar a empresa a faturar mais, otimizar contratos e reduzir desperdícios.

Em outras palavras, você precisa ser visto como um profissional insubstituível no curto prazo.

Carreira anti-crise e a habilidade de ‘pivotar’

Mas, nem sempre o problema é visto, pois o modelo de negócio da empresa pode estar ultrapassado.

Sendo assim, um profissional com carreira anti-crise precisa “ler” o mercado e assumir responsabilidades.

Contudo, se a empresa atual já não consegue ser vista com bons olhos por você, que tal aprender a habilidade de ‘pivotar’?

Ou seja, se você tem a capacidade de resolver problemas em diferentes áreas, você pode pedir transferência de setor (se o seu setor vai fechar, por exemplo) ou mesmo trocar de firma.

Então, a busca deve ser em ajudar a empresa e, ao mesmo tempo, criar uma barreira de proteção contra demissões.

Falando a língua da diretoria para ter uma carreira anti-crise

Mas, não é só isso, pois para ser valioso quando a inflação aperta as contas das empresas, é preciso falar a língua da diretoria.

Ou seja, não ignore conceitos básicos de finanças corporativas, aprenda a apresentar seus projetos e ideias utilizando as métricas financeiras.

Dessa forma, em vez de dizer que uma nova ferramenta vai “melhorar o trabalho”, foque que ela vai “reduzir o tempo de execução em 20%, gerando uma economia X”.

Sendo assim, o objetivo é o mesmo, você só muda o linguajar, que, dessa forma, beneficia a empresa e também a equipe de funcionários.

Entenda que o conhecimento financeiro permite que você antecipe crises e possa sugerir ajustes para a empresa, aumentando seu ‘grau na carreira anti-crise’.

Dominar a IA pode te ajudar a ter uma carreira anti-crise

Não podemos ignorar que usar a Inteligência Artificial não é mais um diferencial.

Para alguns setores, é apenas um requisito básico de sobrevivência.

Sendo assim, o profissional com carreira anti-crise utiliza precisa usar a tecnologia ou a IA para realizar tarefas repetitivas, liberando seu tempo para ajudar a empresa em outras tarefas mais importantes.

Não é de hoje que as empresas querem cortar custos ou que elas buscam fazer mais com menos.

Sendo assim, se você consegue entregar o dobro do resultado usando IA,  sua rentabilidade para a empresa aumenta.

Dessa forma, a tecnologia deve ser sua aliada para manter a sua relevância no mercado e para ajudar a empresa a fazer o mesmo.

Mas, não é só a questão de “contar com a máquina” que pode te ajudar.

É importante ter inteligência emocional, pois, cada vez mais, ela será um diferencial no mercado de trabalho.

Além disso, ser alguém que resolve conflitos em vez de criá-los facilita a sua vida na empresa e a conquista de melhores cargos.

Dicas finais sobre a importância do networking e a carreira anti-crise

Em tempos de IA e de máquinas, como está a sua rede de contatos?

Sendo assim, com ou sem IA, mantenha relacionamentos com profissionais de outras empresas e da mesma área que você.

Mas, entenda que o objetivo do networking não é pedir emprego, mas trocar valor e informações e, claro, manter sua carreira anti-crise para ter mais segurança.

Além disso, ter uma rede sólida garante que você receba convites para processos seletivos “ocultos”.

Por fim, entenda que para ter uma carreira anti-crise você precisa aprender outras funções e saber trabalhar com os demais setores da empresa.

Além disso, omercado de trabalho não recompensa mais a passividade, mas, sim, a proatividade, a eficiência e as suas habilidades.

Sendo assim, encare os desafios atuais como um treinamento intensivo para elevar seu nível profissional.