Desde sempre o ser humano está em busca de descobrir qual é a profissão do futuro. A evolução tecnológica, aliás, é a grande responsável pelas mudanças no mercado de trabalho.
Os estudantes, então, são os mais afetados por esta questão, visto que não querem passar anos estudando para ficar sem emprego. Por isso, os alunos do ensino médio e das faculdades estão acostumados a ouvirem muitas palestras motivacionais que os orientam a perseguirem o que amam.
Isso fará com que o sucesso seja uma simples consequência de sua dedicação, certo?
Bom, mais ou menos. Nós sabemos que, na realidade, nem sempre é isso que acontece. Se a área com a qual você tem afinidade enfrenta um declínio devido às tecnologias, perseguir esse objetivo pode até render frutos, mas será uma trajetória mais árdua e se manter empregado e ganhar um salário razoável podem ser grandes desafios.

Então no que devemos investir?

Muitos especialistas em economia, alguns escritores de publicações específicas como a Forbes, afirmam que, em vez de investir em sua grande paixão, é preciso buscar desenvolver afinidade por uma atividade que você tenha potencial para fazer bem.

Como assim?

Pois é… Tipo assim, no momento de avaliar, você também precisa focar nas profissões que pagam bons salários e que tenham previsão de gerar muitas vagas pelos próximos anos.
Assim, ao invés de viver perseguindo uma oportunidade é muito possível que você tenha empregadores procurando constantemente por você.

Como avaliar se é uma boa carreira?

Um bom emprego conseguirá entregar um conforto razoável à sua vida. Ainda que em início de carreira, o salário deve permitir pagar todas as suas contas, além dos pequenos luxos, sem deixar de lado a economia para criar sua reserva de emergência.

E quais são as apostas de carreiras de sucesso em 2022?

Se você quer estar atualizado no mercado de trabalho e saber qual carreira é a que tem mais a ver com você, é importante conhecer as profissões do futuro, as ocupações que serão as mais promissoras.
É importante fazer uma pesquisa detalhada sobre as aptidões necessárias para a função e identificar quais habilidades precisam ser aprimoradas, tanto técnicas quanto comportamentais para a nova profissão.

Tecnologia

Com o “fique em casa”, com o home office sendo necessário, setores de tecnologia passaram a ter grande demanda.
Quem tem aptidão com tecnologia e busca novos desafios na profissão, está aí uma boa dica. A questão é que nem todo mundo pode, do dia para a noite, se tornar um especialista em TI, ou em Sistema da Informação ou virar programador.
Mas há outras carreiras que você pode atuar, que são mais acessíveis e não demandam tanto tempo de preparação.
Os salários variam, dentre os seguintes cargos:

CARGO       PISO SALARIAL PODE CHEGAR ATÉ
Coord. de segurança da informação R$ 14.750 R$ 20.200
Cientista de dados R$ 13.100 R$ 21.950
Arquiteto de software R$ 12.300 R$ 20.650

Lembrando que, quanto mais tempo de praça, maior pode ser o salário.

Recursos Humanos

Essenciais às empresas durante o período de pandemia, os profissionais do RH que ora foram imprescindíveis aos tempos difíceis de demissões, agora o serão também para as contratações.
O mercado precisa de profissionais que saibam transitar em ambas as situações com experiência analítica e mais alinhados às transformações culturais e digitais impostas pelas novas relações de trabalho.

CARGO       PISO SALARIAL PODE CHEGAR ATÉ
Diretor de recursos humanos R$ 28.550 R$ 41.200
Gerente de recrutamento e seleção R$ 14.700 R$ 23.100
Gerente de recursos humanos R$ 14.450  R$ 25.950

Finanças e contabilidade

O mercado demanda por profissionais do mercado financeiro e contadores cada vez mais focados na manutenção da saúde financeira das empresas. A adoção de soluções tecnológicas é mais que um diferencial, mas a obrigação de quem milita na área. Mais do que nunca, o mercado está a procura quem tem capacidade para enfrentar problemas complexos e resolvê-los.

CARGO       PISO SALARIAL PODE CHEGAR ATÉ
Diretor financeiro R$ 29.150 R$ 83.950
Gerente de planejamento financeiro R$ 14.050 R$ 30.150
Gerente de tesouraria R$ 11.700 R$ 26.250